Dual Career Netzwerk SüdOstNiedersachsen

Doppelkarrierepaare im Fokus der Arbeitgeber

Immer häufiger spielt der Beruf des Lebenspartners bei der eigenen Wahl des Berufsstandortes eine wesentliche Rolle. Mit Dual Career Angeboten berücksichtigen Arbeitgeber die Einstiegsmöglichkeiten der Partner.

Wir unterstützen Arbeitgeber unserer Region dabei, dieses immer wichtiger werdende Instrument des Personalmanagements zu etablieren und eigene Beratungsangebote auf- bzw. auszubauen. Im Wettbewerb um Fach- und Führungskräfte erarbeiten sich die Unternehmen so einen Vorteil, weil sie zusätzliche Bewerbungsanreize schaffen, durch die Integration des Partners die langfristige Mitarbeiterbindung und damit eine positive Unternehmenskultur fördern.

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  • (Foto: Allianz für die Region GmbH / Susanne Hübner)
    N-(Foto: Allianz für die Region GmbH / Susanne Hübner)
  • Netzwerktreffen des Dual Career Netzwerks Deutschlands in Braunschweig 2015. (Foto: Allianz für die Region GmbH / Susanne Hübner)
    N-Netzwerktreffen des Dual Career Netzwerks Deutschlands in Braunschweig 2015. (Foto: Allianz für die Region GmbH / Susanne Hübner)
  • Netzwerktreffen des Dual Career Netzwerks Deutschlands in Braunschweig 2015. (Foto: Allianz für die Region GmbH / Susanne Hübner)
    N-Netzwerktreffen des Dual Career Netzwerks Deutschlands in Braunschweig 2015. (Foto: Allianz für die Region GmbH / Susanne Hübner)
Daten

Projektbeginn     

2007 Gründung des Dual Career Netzwerk

Netzwerkmitglieder
Kooperationspartner
Rolle der Allianz für die Region 

Die Geschäftsstelle des Dual Career Netzwerk SüdOstNiedersachsen wird seit dem 1. Januar 2014 von der Allianz für die Region GmbH geführt.